構建德才兼?zhèn)涞墓芾韴F隊
培育創(chuàng)新鉆研的技術團隊
打造高素質(zhì)高技能的員工團隊
崗位描述:
1、28-40歲 男
2、大?；蛞陨蠈W歷，市場營銷、工商管理等相關專業(yè)；
3、熟悉使用辦3年以上，企業(yè)中層管理經(jīng)驗。
4、具有獨立市場分析、開拓、培訓、管理經(jīng)驗，可中短期出差；
5、具備較強的市場開拓、客戶溝通能力，較強的溝通技巧和團隊管理能力；
6、注重效率，能適應高強度、快節(jié)奏的工作環(huán)境，有激情，有強烈的團隊協(xié)作意識；
7、能夠承受較大的工作壓力和銷售業(yè)績要求；
崗位要求:
1、經(jīng)濟管理、市場營銷等相關專業(yè)大專以上學歷， 25-35歲之間。
2、五年以上的銷售經(jīng)驗，具有木地板行業(yè)相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先
3、具有很強的市場開拓能力和業(yè)務談判能力
4、善于溝通，有責任心，可以承受工作壓力
福利待遇:
面談
1、本科及以上學歷
2、具備敏銳的市場洞察力、嚴密的分析能力；
3、具有獨立的營銷策劃能力，具有良好的組織領導、計劃、協(xié)調(diào)能力。
4、根據(jù)公司市場發(fā)展目標及戰(zhàn)略，組織制定市場布局、產(chǎn)品市場拓展、品牌推廣促銷和活動組織、電子商城的中、長期市場推廣及營銷策略；
5、具有敏銳的市場洞察力和市場分析能力，善于把握商機，熟悉地板行業(yè)市場行情；
6、負責策劃營銷方案并組織實施；
7、組織并實施產(chǎn)品年度市場推廣計劃；
8、全年度廣告費用預算及執(zhí)行。
9、具有較強的溝通能力和公關能力，性格外向，為人正直。
福利待遇:
面談
崗位職責
1、主持工程部日常工作。
2、落實各工程項目的施工、驗收、回款等相關事宜。
3、協(xié)調(diào)工程各相關方的關系。
4、與公司內(nèi)部各部門之間的關系協(xié)調(diào)。
5、制定并落實部門相關管理與考核制度。
崗位要求
1、本科及以上學歷；
2、有1年以上工作經(jīng)驗。
